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第73章 周末双休,又加班工资

这时,在短暂的沉默后,她听见老二顾左而言他。

“娘,我们这就准备回屋睡觉了,您怎么也还没睡?”

“那行,你们快回去睡觉吧,早睡能美容,你们年纪轻轻的还在长身体,以后不准熬夜。”她说着便迈步往外走,边走边说,“我去上个厕所回来也睡了。”

“好的娘。”

关门声之后,屋子里又恢复了安静。

刘招娣的房门被推开一个小缝儿,老二趴在门缝小声对她说。

“大姐没事儿了,我们回去睡觉了。”

刘招娣握着毛巾的手放缓了,点了点头彻底松了口气。

还好老二遇事不慌,要是老三那个性子肯定已经说漏嘴了。

孟穗穗从厕所回来,路过厨房的时候朝孩子们的房间看了一眼。

刚才女儿们的目光躲闪,当了多年老狐狸的她一看就知道孩子们有心事。

孩子们不想跟她说,她也不准备多问。

孩子大了,有心事也正常,她准备给孩子们留空间。

临睡觉前,她在空间里完成今天的交易,然后又趁着月黑风高四下无人数了数剩下的现金,然后满意地睡着了。

转天一早,孟穗穗像每天一样,早早起床带女儿们跑步。

昨天惩罚女儿们要加跑一公里,于是她今天准备带女儿们出去绕着村子跑。

这会儿村民还没开始做饭,村里的空气很清新,跑起步来神清气爽。

孟穗穗跑在最前面,让女儿们跟着她的节奏,加跑的一公里也是她陪着女儿们一起完成的。

跑完之后,按惯例进行拉伸完之后才往家走。

路过周达家门前,孟穗穗对女儿们说。

“你们先回家,我等会儿再回。”

“好的娘,那我们做好饭等娘回家一起吃。”

听到大女儿的话,孟穗穗应了一声,直接拐进周达家院里。

本以为这么早院子里会没人,走进去才发现周达三兄弟已经在院子里忙起来了。

看见她进来,周达表现得有些惊讶,站起身笑着迎过来。

“穗穗姐,这么早你咋来了。”

周老二和周老三也都站起身来,热情地跟孟穗穗打招呼。

孟穗穗笑着跟他们打了声招呼,然后说,“我刚跑步去了,刚好路过你这儿,就来看看你的伤恢复得怎么样了。”

周达挠了挠头笑容明媚,“恢复得挺好,昨天我媳妇儿给我换药的时候我看都结痂了,就是有点痒。”

“痒就是长肉了,千万别挠,不然容易感染和留疤。”

孟穗穗说得语重心长,听着让人心里暖暖的。

说完伤口的事儿,她又问,“怎么不好好休息,这么早就起来干活?”

“这不是白天不敢干,就想着趁着早晚凉快的时候能多干点就多干点。”周达说得有些心虚,怕孟穗穗教训他,他连忙转移话题,“对了穗穗姐,他们两个现在基本上算成手了,偶尔有点小毛病,但问题不大,估计再跟我学两天就能独立干活了。”

“那太好了,有了他俩帮忙,你也能轻松一点。”

孟穗穗刚说完,周达就摆了摆手把她往屋里引。

“穗穗姐,你来一下。”

进屋之后,孟穗穗问,“啥事儿?咋还神秘兮兮的。”

“我想给你看看这两天的入账,然后咱俩把钱分了,还有他们两个工资的事儿,穗穗姐觉得开多少合适?”

院子里的两个人都是周达的亲兄弟,周达要避嫌。

都是聪明人,孟穗穗也知道这种情况,所以周达问她的时候她没有推脱。

“每人每天三块钱怎么样?”孟穗穗问。

周达眼睛一亮,毫不犹豫地说,“好呀,都听穗穗姐的。”

给弟弟们一天开多少钱周达都不心疼,但他说完又觉得有点不好意思。

村里有人去矿上做工一天才开两块钱,做野猪套这活比矿上轻松多了,而且还没有生命危险,不由得觉得孟穗穗是不是看在他的面子上多给了。

“穗穗姐,但一天三块钱是不是有点太多了,你不用觉得他俩是我弟弟就......”

他的话没说完,被孟穗穗直接打断。

“你别多心,这是技术活,多给点很正常,今后再扩大生产招人的时候我建议也按这个工资标准来。”

不止是给他弟弟三块钱的工资,所有人都是这个价。

周达听了紧蹙的眉头瞬间舒展,他爽快答应。

“成,那我一会儿就告诉他们一天工资三块,那俩小子肯定乐屁了。”

“是他们应得的。”孟穗穗笑着说,“对了还有上班时间我建议提前明确下来,写在纸上张贴出来,并向告知员工,我建议他们每天上班时间是八个小时,周末双休,工作日加班一小时五毛,周末加班按工资的双倍算。”

周达听得一愣一愣的,眼睛瞪得像灯泡。

“啥?穗穗姐你的意思是他们每天只需要干八个小时,就能拿到三块钱工资?要是超出八小时,就要给他们每小时五毛钱的加班工资?周六要是上班,周六一天就要给他们六块钱工资?我没理解错吧?”

他越说越觉得不可思议,从没听说过哪个老板给这么高的工资还另外付加班工资,感觉孟穗穗已经疯了。

孟穗穗听周达说完,笑着点了点头说。

“没错,你理解的都对。”

得到了肯定答案,周达一时失语,片刻之后他才找回自己的声音,问。

“穗穗姐,你说这些是认真的吗?你要不要在考虑一下,毕竟就算只给他们每天开三块钱的工资,加班不给钱,他们也会抢着干,没必要多给钱,而且我从来没听说过什么地方待遇像你刚才说的这么好。”

周达说的这些她完全可以理解,毕竟就算她之前生活的那个世界,也有很多老板不愿意给员工双休和加班工资,更有甚者连劳动合同都不愿意跟员工签。

她赚钱靠智商靠能力,而不是靠剥削员工的仨瓜俩枣,总想着从员工手里往外抠钱的老板也成不了什么大事儿。

她管不了别人怎么做,但她不愿意做那样剥削员工的老板。

她赚钱的同时,也想让员工们心里舒服,她吃肉的时候,也想让员工们有口汤喝。

上辈子她也在员工待遇的问题上跟合作对象产生过争执,此时她的态度非常坚决。

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