第152章 拉近关系

朱长安的一番话语让在场众人都陷入了沉思之中，每个人的脸上都流露出思索的神情。

的确，如果想要顺利推动征地拆迁工作，那么就必须要得到那些村民小组长们的大力支持才行。

要不然的话，即便自己这边付出再多的努力和汗水，恐怕也是很难能够取得什么实质性的进展。

看到大家都沉默不语，朱长安再次开口打破了会议室里的宁静：“大家如果有什么好的想法或者建议，可以随时提出来，我们共同探讨一下。只有大家一起集思广益，才有可能更好地完成这项艰巨的任务！”

接着，他又继续补充道：“大家不要害怕提意见，就算是我犯了错误，也希望你们能够直接指出我的问题所在。”

“在座各位可都是搞征地拆迁的行家里手，我还是个门外汉，特别是李主任、罗姐还要请你们多带带我们几个！”

“李主任，你经验丰富，对河塘村二组的情况也了解得比较深入，接下来的工作还请你多费点心。”朱长安看着李勇，语气诚恳地说道。

李勇听到朱长安的话，脸上的表情稍微缓和了一些，他点了点头，“朱助理，你放心，我会尽力的。河塘村二组的情况确实复杂，但我们只要齐心协力，一定能够找到解决问题的办法。”

“对，我们要有信心。”朱长安鼓励道，“我相信在大家的共同努力下，我们一定能够顺利完成征地拆迁的任务。”

其实在如今的夏国体制当中，一直以来都存在着大量外行指挥内行的现象，这也导致很多时候基层干部疲于应付。

朱长安刚踏入莲花镇不过数日，对于这个地方情况都还不够熟悉，更不用说如何去顺利展开工作了。

想要在这里取得成就，仅凭一己之力是远远不够的，所以他倡导大家都积极参与，畅所欲言，提出宝贵的意见和建议，旨在激发大家的积极性和创造力。

同时，他也明白，前任组长李勇在这个团队中拥有着举足轻重的地位。

自己刚刚上任，便直接取代了李勇的位置，这对于李勇来说，无疑是一个不小的打击，内心难免会有一些失落和不满。

朱长安深谙人心，要想让一个团队齐心协力，就必须让每个成员都感受到自己的价值和重要性。

于是，他决定多让李勇承担一些工作，不仅能缓解李勇内心的失落感，还能让整个团队更加和谐、稳定。

接下来的时间里，朱长安又向其他几位组员详细询问了雷建州、陈厚贵、张恒对工作的看法和建议，并认真记录下来。

每个人都有自己的长处和短处，只有充分发挥每个人的优势，才能更好地推动工作的进展。

会议最后，朱长安提出小组近期的工作，还是按照前面李勇定下来的进度来推进。

每个小组成员还是负责原来联系的几家村民，充分了解村民的思想状况。

看看哪些村民想签协议，但是又碍于与村上其他人的关系而不敢签。

看看哪些是吃了秤砣铁了心，确实不想签。

也看看中间到底是哪些村民，在牵头挑事阻止签约。

只有把这些情况全部都摸清楚了，才能根据每户的情况具体问题具体分析，最终达到各个击破的目标。

对于朱长安的这些想法，组员们都点头同意。

现在也没有更好地办法，只能死磨硬泡。

会议结束后，朱长安把李勇和罗远秀留了下来进行了深入的交流。

主要是想更加深入地了解他们的想法，也试探一下他们对自己的看法。

攘外必先安内，如果小组内的关系不理顺，就更不要说对外开展工作了。

“李主任、罗姐，你们都是老革命了，我刚刚才到这个地方，很多事情还不熟悉，所以想请教一下你们俩。”朱长安笑着说道。

李勇和罗远秀对视一眼，然后笑着说：“哪里话，我们也就是比你年纪大，有什么经验好谈的呢？不过既然朱助理问起了，那我们就说说吧。”

“哎呀，你们这么客气，你们看这样行不行，以后我就叫勇哥、罗姐，你们也别叫我助理了，就叫长安就行”朱长安提议到。

“哈哈，你这样说，那我们就不客气，你不要见怪才好”罗远秀与李勇见到朱长安这么尊重他们，他们也不好端着架子。

“怎么会见怪，就把我当做你们的后辈来”朱长安点了点头，示意他们继续说下去。

李勇开始拉开话匣子“长安，你也是农村出生的，你也知道其实做农村工作，最重要的就是要了解农民的需求和想法，要站在农民的角度去思考问题。”

“比如说，这次征地拆迁的事情，虽然我们知道这对县上来说是一件好事，但是对于村民来说就不一样了”

“本本来我们国家的农民骨子里面对土地就有一种根深蒂固的情节所在，有些村民担心失去土地以后老了没有依靠，他们就不愿意搬迁”

“更重要的原因是，河塘二组这里的土地好啊，他们每年冬季种蔬菜都能挣很多钱，就我们现在的补偿标准，他们几年就挣回来了。唉，归根到底还是钱的问题，如果我是村民我也不得签”

“但是，工作在这里摆起的，我们不干也不行。我们就要耐心地跟他们解释清楚，让他们明征地拆迁不仅不会影响他们的生活，反而会给他们带来更多的收入，特别是给他们都买保险，能够让他们以后老有所保……”李勇说道。

朱长安没有插话，不时点头，觉得很有道理。

他接着问道：“那还有其他方面需要注意的吗？”

“当然还有，比如如何处理与村民之间的矛盾和纠纷。征地过程中，标准不统一，有时候就引发纠纷，如果处理不好，很容易激化矛盾。”

“因此，我们在处理这些问题时一定要公平公正，不偏袒任何一方。同时，也要加强与村民之间的沟通和信任，让他们感受到我们是真心实意为他们服务的……”罗远秀补充道。

朱长安认真地听着他们的意见，觉得受益匪浅，这些宝贵的经验将对他今后的工作起到很大的帮助。