第两百八十六章 雷厉风行的女人

杨立新的职能虽然改变了，但是，他真实的工作，却并没有作过多的改变。

运营部依然没有给杨立新一个管理账号，就算是后台账号，也并没有给到他。

当然，杨立新也乐得自在，不给，也就是不信任，不信任，也不用与他们作过多的交流，也省却了很多无用的社交。

但，这并不是安稳的。

危机，也隐藏其中。

传言，还是从茶水间传出来的。

“传言说，深世代的经历了一些人事变动，说来了一位新领导，这位领导还是一位女性。”

“女性顶个半边天啊！”

“据说，这位女性领导，还是凌驾于他们所有副总的头上。据说职务是首席执行官，地位也仅次于了老板叶少凡。”

“啊，这么牛啊！一人之下万人之上啊！”

这也许是好事，却也可能是坏事。

杨立新感觉到，这次调整肯定不太妙啊！

男女思维本来就不同，要想正常的，顺利的良好的沟通，要么男性的思维靠近女性的思维，要么女性的思维接近男性的思维。

如果，这位女领导的思维和大家产生偏差太大，那么势必会造成公司一次人心惶惶的大整顿。

一个厉害的女人，她最大的特质就是具有男性的思维，在思考问题，做事情的时候，总是用男性的思维做出发点，多了一些成熟理智也多了一些果断和魄力。

杨立新在一次无意之中，看见了走到上的公司高层照片栏上，俨然多了一个格子。

上面虽然没有贴照片，可名字却已经印上去了。

“洪胜男。”这个很男性化的名字。

虽然没有真正看到洪胜男本人，但从名字就已经多少感受到了来自这位女领导的压迫感。

未见其人，就先闻其事，在接下来的工作，也可以一窥端倪，她似乎对深城事目前的状况，非常不满。

为此，她甚至要重新看大家的简历，以及一些财务报表。

总之，事无巨细，她都要重新审查一遍，甚至，她可以发现大家都没有察觉的问题。

经过那些领教过的同事反映，她有的时候会很在意一些你不注意的东西，有的时候你生活中遇到一点问题，或者你遇到一点困难，你把情绪挂在脸上的时候，被你领导看到了，甚至会以为你对她有不满，或者说有的时候不经意的一句话，可能会使得她有很多的联想。

我们说男性和女性在理解一句话的时候，她的想法可能是不一样的，如果说用一座冰山来形容，男人面对一句话的时候，理解的可能是冰山之上的地方，而女性可能会联想到很多很多，冰山之下的95%的，她可能会有5种、10种不同的解读，所以这样的话就很容易产生矛盾了。

而且如果和你的女性领导缺少沟通，没有沟通的习惯，这个时候就很容易出现各种差异，从而导致关系比较紧张。

据说之前就传言了她给公司的改革，今天总算见到了真人。

这是一次早会之上，行政部一众簇拥着一位身穿职业装的女性，走在了职场的正中央。

行政部主管高声呼道：“大家请停止手头上的工作，都集中到这里来。”

大家都不知道什么事，都抬起头，伸长脖子张望着。

杨立新也站了起来，视线望向洪胜男。

但看她的面相，印堂饱满，双目黑白分明，眼神锐利，而且颧骨很高，一看就就不会是那种慈眉善目型。

洪胜男只用眼神横扫了一眼，周围的人，就有一种不怒而威之感。

其实，我们应该承认，女性当领导，比起男性来讲是更不容易的。

女性要想在职场中，赢得尊重，其本身就应该比较强势，甚至要比男性更加强势，否则很难管住下面的人。

但，这也就变相牺牲了很多，她们本应该讨人喜欢的女性特质。女性还必须要在单位、事业、家庭和家人中几个角色转换，并进行一些自我的调整，这些调整转换一旦没有改变过来，这就会让人感到无所适应，而自身的身份平衡也会被打破。

如果这种身份的平衡一旦做的不好的话，她们就很容易产生情绪。而且女性由于生理上的原因，也容易阶段性的情绪化。比如说婚恋期、孕期、育儿期、更年期或者其他的一些特殊时期。女性本身对自身的情绪一般都不太懂得掩饰，很容易外露出来的。很容易挂在脸上。甚至有的领导还喜欢把自己日常生活当中的一些情绪带到工作中来。

那些婆媳矛盾、丈夫吵架等等新闻事件，简直屡见不鲜，这种情绪一旦过了一整晚未能消除掉，再把它戴到了工作场合中，这样就会造成整个部门的人，都感到无比压抑，就笼罩在一种不好的氛围当中。

如果做下属的这个时候突然之间某一件事情没有做好，那么很可能就会成为出气筒，变得很倒霉。比如说某个材料，明明已经请示过她了，要往上级单位报，结果报完了以后，她又怪你怎么这么快就报了，所以有的时候在女性领导手下，躺着也中枪。

午餐时，杨立新和叶答也聊了这事。

可是，叶答对于此事，却表现得不屑，他说：“反正，她怎么做人，我不管，招惹我了，我就收拾她。”说着，还挥动了拳头。

叶答之所以，来了深城事都没有得到提拔或者晋升，其很大程度，是因为他的性格容易得罪人。

这在杨立新看到，甚至还有些幼稚。

看来，要找到一个可以倾述自己的困惑的同龄人，还真的很难啊。

散完步之后，回到了公司，杨立新准备撒了尿，睡一觉，却听见隔壁茶水间又传来了新的八卦——

“喂，你知道吗？今早的那位洪总，知道吧？她打算给咱们的上班打卡定下新制度了。”

“啊？这什么时候的事啊？”

“就是上午跟我们见面之后啊。”

“这么快？雷厉风行啊简直！”

“哎，总之就自求多福吧！”

接下来，杨立新他们上班就要注意上班打卡的事了。