第206章 角色认知不要被拘束

晚上，阿斌敲响了卢薇薇的房门，阿斌的到来让她有些诧异，问：“有什么事吗？” 阿斌说是培训上的事找她请教。 雍显在房间里创作，不方便打扰，于是请阿斌去客栈的茶楼一边喝茶，一边聊天。 阿斌开门见山地问：“卢小姐，你看我适合什么样的角色，我实在在需要这份工作，我不求自己有胜任很多角色，只要把一个岗位做好。” 诺亚有将一总分角色的信息公布出来，让学员们自行选择合适的角色，专攻一个，这样被录用几率会大一点。 诺亚的培训理念跟卢薇薇不一样，卢薇薇看重综合素质，这样在工作中发挥的空间比较大。 诺亚却更注重某个角色的适合度，因为他觉得培训的最后结果就是合适地演出某一个角色，劲都往一个地方使，容易事半功倍。 阿斌拿出角色信息给她看，她简单的过了一遍角色名称，因为看过剧本，对这些角色也有所了解。 这是雍显为了让村民们附和角色，特地将人物性格任务相近的角色挑出来，进行针对的培训。 卢薇薇说：“我觉得这些角色都适合你，哪个都挺好。” 阿斌觉得她是在敷衍他，于是面色沉重。 他说：“店小二我也适合吗，我听诺亚老师说，这种角色是要在店里招呼客人，迎来送往，还要给客人端茶倒水的，我只有一条腿，怎么可能完成！” 卢薇薇坚定地说：“怎么不能，不知道你有没有在网上刷到过一个没有双腿的老人，人家不也一样在地里干农活，做的量还一点不比健全的人少。” “而且谁说店小二就一定要迎来送往，你可以在门口设立柜台，方便招呼客人，然后叮嘱进来的玩家可以自助茶水。虽然我说要尽可能地把自己融入背景时代当中，但这的确不是真实的世界。” “现在的年轻人普遍素质都很高，对于个身体残缺的人，只要他肯努力，大家的包容度是很高的，对于店小二这个角色，你只要把握好与玩家对话时的语言特点，再由此把角色性格释放出来就行了。” 听她这么一说，阿斌仔细想想，似乎是这个道理，他试探着问：“这样真的能过关吗？” “能通过考试的，重点不是你的肢体动作，而是你的语言和反应的灵活性。因为玩家性格各异，他们不会按同样的套路出牌，就得靠你随机应变。” 卢薇薇又说：“我记得我上的第一次培训课，罗奕承让我演一个巫女，我就蹲坐在地上祈祷，引得大家哈哈大笑，他们说巫女应该用神秘的动作和符咒来驱魔。但罗奕承却提醒大家，为什么巫女就非得要驱魔呢，她用祈祷的方式来保护大家平安也未尝不可。” “公司还有一个RPG剧场叫宫心计，玩的是深宫里女人们的争斗。其中有一个角色叫梅嫔，梅嫔的设定是个老好人，什么事都应承，主要是为玩家提供各种线索。” “提供线索是这个角色存在的主要功能，至于是不是老好人的设定，当时的NPC没有按照要求来，而是把自己演成了一个不想受皇帝宠幸，一心只想搞钱的人物。” “她向各个玩家索来钱物来换取线索卡，还会根据玩家对角色的沉浸度来进行故事引导，经过她这样一改，许多玩家表示比之前的设定要有趣，更有神秘感，参与度也就越高。后来整个剧场也因为她出色的揣摩力，做了更好的改进。” “所以无论什么角色，在他功能作用不变的情况下，一个外在的东西是可以根据自身条件来改变的。” 卢薇薇又指着其中一个角色码头搬运工，说：“你可能觉得自身是无法胜任这个角色的，因为这个是要搬运东西的。但道具货箱并不会太重，你这么强健身体，搬起来肯定没有问题。” “在演绎这个角色的时候，你可以一手支着拐杖，一手扛着货包，这个角色主要是提供鬼王的线索，得到这条线索的人，只要不是太笨，都能完成，完全没有难度。” “你在这里可以增加趣味性，比如看到有玩家来寻找线索，你就故意摔倒，会主动上前来扶你的人，证明心地善良，是有缘人，你可以把线索给他，如果视而不见的，你可以不提供线索，让他们绕弯子，懂得品格在人生中的重要性。” 经过她这么一提醒，阿斌突然茅塞顿开，说：“我懂了，谢谢你，卢小姐，你真是我人生方向的导师。” “你太客气，我只是觉得受人恩惠，也要回报于人罢了。”她笑着说：“我当初才入这行的时候，也想过要放弃，觉得这是一份边缘职业，会被人看不起。” “是身边的人给了我鼓励，让我爱上这份工作，并觉得它潜力无限。职业本没有高低贵贱之分，只要你一心一意地去干一件事，知道穷则变通，说不上成为行业的佼佼者，至少能赚钱养活自己。” 这晚上的谈话之后，卢薇薇发现阿斌的积极性高了很多，在做角色示范的时候，什么样的角色他都愿意试一试，虽然表现不是非常的成功，但他所表达出来的人物性格和特点会比其他的人明显。 学员里面有一个人让卢薇薇有些头痛，就是小叶的堂哥杨旺。 之前做交接的时候，诺亚就跟提醒过她，让她想个办法把杨旺弄走算了，激情只有三天，完全一副懒汉形象。只是碍于小叶子是雍显的得力干将，担心引祸烧身，就睁一只眼闭一只眼。 诺亚认为她跟自己不一样，她是雍显的女朋友，开除什么人，雍显都没有记恨，而小叶只是忌惮。 卢薇薇也觉得有必要跟杨旺好好谈谈，他天天懒散地杵在那里，大家天天都看着呢，如果雍显出于对小叶的照顾，最后把人留下来，不是生生打她们这些培训老师的脸，也会让公司失去威望。 但好歹跟小叶也算有点交情，她打算先跟杨旺谈，如果他能改变懒散的态度，就继续留用，如果不改，就趁早离开。